متخصص نمونه ای از نیتروگانیدین 556-88-7 را برای تولید میانگین های پیریتروئید ارائه می دهد.

متخصص نمونه نيتروگانيدين CAS 556-88-7 را براي توليد مواد ميانگين پيريتروئيد فراهم مي كند

اطلاعات اساسی

شماره مدل: HMHT0061-5

نام دیگر: نیتروگانیدین
CAS: 556-88-7
حجم مولری (cm3/mol): 51.8
نقطه ذوب: 232°C (حسارت)
شماره EINECS: 209-143-5
تنش سطحی (داین / سانتی متر): 1229
محلولیت: محلول در آب داغ، محلول در آب سرد، کمی محلول در اتانول، محلول نیست، به راحتی محلول در لیوی

پارامترهای محصول

خواص فیزیکی و شیمیایی

این محصول دارای تاثیر شدید تحریک کننده روی چشم ها، پوست، غشا و دستگاه تنفسی بالایی است. با حرارت بالا تجزیه می شود و اکسید های نیتروژن سمی را آزاد می کند. این محصول انفجاری، قابل احتراق است.و باید از آتش و منابع گرما دور نگه داشته شود.. از نور مستقیم خورشید محافظت کنید. بارگیری و تخلیه سبک. لرزش، ضربه و اصطکاک ممنوع است

انواع بسته بندی

25 کيلوگرم/طبل يا بر اساس خواسته هاي مشتري

اطلاعات حمل و نقل/ انبار

بسته بندی سبک؛ ذخیره در یک انبار با تهویه خوب، دور از شعله های باز، دمای بالا و نور خورشید؛ ذخیره جداگانه از اکسیدان ها و سوختگی ها.

درخواست ها

برای ساخت مواد منفجره و مخلوط های آب بدون دود
استفاده می شود برای سنتز بعدی N-nitroiminoimidazolidine

Wuxi High Mountain Hi-tech Development Co., Ltd یک شرکت صنعتی حرفه ای است که در تولید مواد شیمیایی خاص، تحقیق و توسعه فناوری و واردات و صادرات مشغول است.شرکت بر تولید، تجارت و تحقیق و توسعه محصولات شیمیایی مختلف.

از زمان تاسیس، این شرکت بر ساخت یک شبکه بازاریابی بین المللی و بهینه سازی مدیریت زنجیره تامین تمرکز کرده است.که ما با بسیاری از شرکت های بزرگ در داخل و خارج از کشور رابطه همکاری استراتژیک بلند مدت ایجاد کرده ایمبا تکیه بر کانال های گسترده کسب و کار و تجربه حرفه ای، ما با مهارت بیشتری محصولات با کیفیت پایدار اما متمایز، همراه با انعطاف پذیر،خدمات بسیار کارآمد و با توجه به رضایت شریک ما در قیمت های رقابتی تر.

براي شکل دادن به فرهنگ شركت بايد به اصل برتري پيگيريمبه طوری که شرکت ها و کارکنان همیشه احساس می کنند که همیشه وجود دارد یک حیات برای دنبال کردن برتری است که آنها را تحریک می کند، و اهداف هیجان انگیز یکی پس از دیگری ظاهر می شوند، حتی زمانی که شرکت های دیگر راضی هستند. ما هنوز هم می توانیم در عدم رضایت از نوآوری ادامه دهیم، از نوآوری حمایت کنیم، با زمان همراه باشیم،و به طور مداوم دنبال کمال و اولین، و در نتیجه توسعه سالم فرهنگ شرکت را ارتقا می دهد.